20?30代の求職者に対して、企業と人材のマッチングを生み出すキャリアアドバイザー業務をお任せします。

【具体的な仕事内容】
◆求職者の方に対する業務
・求職者の方へ職業紹介
・電話面談で信頼獲得、希望条件のヒアリング
・求職者の方の転職成功に向けた選考対策
・選考の日程調整
・内定後、入社後フォロー など

◆求人企業に対する業務
・マッチする求職者の方を提案
・選考の日程調整、面接後のフィードバック など

【転職サポートの流れ】
以下のような流れで求職者様の転職をサポートします。
集客・面談設定
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面談実施・求人のご紹介
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企業様に推薦（エントリー）・書類作成フォロー
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日程調整・面接対策フォロー
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内定・入社承諾
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現職の退職や入社に向けたフォロー

【1日のスケジュール（例）】
10:00?12:00
・集客対応、面談設定
・書類作成
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12:00?13:00
お昼休憩
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13:00?18:00
・求職者面談2?3名
・面接対策
・エントリーや日程調整
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18:00?19:00
・集客対応、面談設定
・その他事務作業

【目標の目安】
毎月の新規面談数：20?25名
毎月の成約数：4名?

【必須】
人材紹介事業での営業経験2年以上（RA・CA問わず）

【歓迎】
若年層向けに対しての人材紹介経験
【歓迎経験】
・若年層向けに対しての人材紹介経験
・個人向け営業経験
・法人向け営業経験
・接客販売経験（個人売上数字を持ち追いかけていた方）
・キャリアアドバイザー経験

【求める人物像】
・目的達成のためにできることを考え、やり抜ける方
・相手に合わせて分かりやすい説明ができる方
・事実を元に定量的な振り返りや仮説検証ができる方
・成果を出すために自分のこだわりを捨て素直に取り組める方

【過去入社者の経歴一例】
・人材業界の営業（人材紹介、人材派遣、求人広告など）
・不動産営業
・保険営業
・携帯販売
・アパレル販売
・ブライダルプランナー など

20代・30代活躍中！