⭐おすすめポイント⭐
・未経験からスタートOK！充実のサポート体制
・残業ほぼなしでプライベートも充実
・インセンティブありで頑張りが収入に直結
・平均年齢25歳で若手中心の明るい職場
・社内イベントや制度充実で楽しく働ける環境

【仕事内容】
「スマホ大好き!」「人と話すのが好き!」
そんなあなたの気持ちだけで応募OKです😊
未経験からスタートしたスタッフもたくさん活躍中!
楽しく働きながら、最新スマホの知識も身につけられます♪

・スマホやタブレットのご案内
・契約や機種変更のサポート
・プランのご提案
・店内のディスプレイやPOPづくり

(一例)
9:30 出勤、着替え、清掃
9:50 朝礼、予約確認
10:00 店舗開店
11:00 店頭業務(新規契約、機種変更、プラン案内、インターネット案内)
14:00 昼休憩(1時間)
15:00 製品の操作方法の案内
16:00 店舗業務(棚卸、書類の補充や差し替え、研修)
19:00 店舗閉店、締め作業
19:20 退勤
※配属店舗と当日の集客により異なります
※関東配属の場合、研修期間は三軒茶屋店への出勤となります

#アピアランス緩め #残業ほぼなし #平均年齢25歳 #エネルギッシュで明るい雰囲気の職場 #勤務地は駅チカ #出勤時の服装は自由

【アピールポイント】
PLECTIONでは7つのやりがいを大切にしています。

1.納得感:「自分の仕事に誇りを持てる充実感」
弊社のパーパスは【居ていいところで世界を満たす】です。自分の仕事がいかに社会貢献性があり、人の【居ていいところ】をつくっているか、感じてみて下さい。

2.挑戦:「未来を創る可能性」
第2創業期を迎えたPLACZ Groupが求める人物像は「創造人材」。
自己実現をするために情熱を燃やし、果敢に挑んでほしいという会社からの想いがこもったプログラムが「イノベーションアワード」です。
キャリア関係なく色んな方が「自信がやりたいこと×PLACZ Group」で実現出来るようプレゼン持ち込み企画を開催しております。

3.成長:「自己成長を実感する喜び」
弊社には【社内学校】と【資格取得支援制度】があります。自分の市場価値を高めるため、先輩社員と一緒に頑張りましょう!入社・就職がゴールじゃありません。ここからプロの仕事人になっていきましょう✨

4.関係:「信頼できる仲間との繋がり」
弊社の変な(仲良し)特徴?文化を見て下さい🤔
毎月の1on1面談/社内行事の多さ/陰口は絶対禁止!嫌だと思ったら直接本人に言いましょう/社内情報ツールでの承認欲求満たしたい文化/大切なみんなの誕生日動画/誰かが飲んでて、近くに居たらみんな集まってくる/休みの日でも遊びに出かけちゃう

5.環境:「働きやすさを支える環境」
一人ひとりの頑張りを評価する風潮を大切にしています。
インセンティブへの反映はもちろん、月間/年間MVPなど表彰の場もたくさんご用意が御座います。表彰目指して一緒に頑張りましょう!

6.金銭:「成果に見合ったしっかりとした評価」
上記、福利厚生・給与欄をご覧ください。配属先により各種インセンティブのご用意が御座います。
自分の実績や業績は目標管理でしっかりとインセンティブ反映し、意欲や行動はコンピテンシー評価で人事評価に反映されます。(昇給に繋がります)

7.心理的安全:「長く安心して働ける仕組み」
個人のキャリアやライフスタイルに合わせて様々な働き方が可能です。
ジョブローテーションをして、スキルアップをしている社員もたくさんいます。
「こんな仕事がしてみたい!」「こんな社会人になりたい!」など、いつでも相談してください。一緒にキャリアについて考えましょう!

【必須要件】
★学歴不問・未経験OK★
・人と話すのが好きな方大歓迎!
・スマホや最新サービスに興味がある方

【歓迎要件】
販売や接客の経験があれば活かせます♪

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✅こんな方にぴったり！✅
□未経験からチャレンジしたい方
□人と話すことが好きな方
是非ご応募お待ちしております！！
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