✅ 経営者へ直接提案｜営業力＋事業視点が身につく
✅ SaaS・Web広告・人材紹介など幅広い商材を扱う提案営業
✅ 人手不足という社会課題の解決に貢献できる成長市場

【仕事内容】
物流・建設など、社会インフラを支える「ノンデスク業界」の企業に対し、採用課題の解決を行う法人営業です。

クライアントは、経営者や採用責任者。
企業ごとの課題をヒアリングし、求人広告・人材紹介・SaaS・Web制作など、最適なサービスを組み合わせて提案していきます。

単に「モノを売る営業」ではなく、企業の採用成功や事業成長に伴走するコンサルティング型の営業スタイルです。
深刻化する人手不足という社会課題に向き合いながら、営業力・提案力・課題解決力を身につけられる環境があります。

■具体的な仕事内容
・企業の採用課題やニーズのヒアリング
・電話やお問い合わせ対応を通じた新規顧客へのアプローチ
・商談アポイントの取得
・Web広告や人材サービスなど最適な商材の提案
・施策実施後の効果検証・改善提案
・採用成功に向けた継続フォロー
・顧客に合わせた提案資料作成や戦略立案

■取り扱う商材について
求人広告を中心に、下記のような幅広い商材を提案します。

・人材紹介
・SaaSサービス
・HP制作
・動画制作
・損害保険 など

企業ごとに課題が異なるため、決まった商材だけを提案する営業ではありません。
「どうすれば採用成功できるか」を考えながら、最適な提案を行います。

■入社後について
まずはOJT研修からスタート。
業界知識や商材知識、営業の進め方などを基礎から学べるため、安心して業務に取り組めます。

提案力・課題解決力・経営視点など、市場価値の高い営業スキルを身につけたい方におすすめの環境です。

【必須要件】
・BtoBの新規開拓営業の経験1年以上
・PCスキル(タイピング／Word／Excelなど)