20代歓迎⭐金属材料の研究開発|解析経験を素材の専門職へ|月給50万円以上
職種: 金属材料の研究開発(解析・故障解析・材料試験)
雇用形態: 正社員
エリア: 神奈川県横浜市金沢区福浦3-10

業務内容
金属材料に関する分析・故障解析・技術開発を担当する研究開発募集です。
✅おすすめポイント✅
・金属材料の分析、故障解析、技術開発、製品開発などの経験を活かせます。
・熱処理、組織観察、表面処理、金属加工などの専門知識を実務で深められます。
・賞与あり・転勤なしのメーカーで、材料系技術者として専門性を高められます。
■当社の特徴
・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界No.1、
国内においてもNo.1で約50%のシェアを獲得しています。
ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、
グローバルシェアで約35%を獲得しています。
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、
プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。
特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。
また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも
必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。
■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」
2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、
定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。
■就業環境
当社の離職率は5%程度、腰を据えて働く環境が整っています。
全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。
また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。
これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が
「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」
といった社風を絶賛するコメントをしています。
■職務内容
・金属材料の組織、力学的性質、破面解析、故障解析等に関する受託分析業務
・金属材料の分析および評価技術の高度化
・若手技術者への教育およびコーチング
※ニッパツの根幹をなす金属系の研究開発を進めると共に、
技術の中枢部門として、金属に関するグループ全体の相談窓口としての任を負っております。
✅おすすめポイント✅
・金属材料の分析、故障解析、技術開発、製品開発などの経験を活かせます。
・熱処理、組織観察、表面処理、金属加工などの専門知識を実務で深められます。
・賞与あり・転勤なしのメーカーで、材料系技術者として専門性を高められます。
■当社の特徴
・高いグローバルシェア…自動車用懸架ばねはグローバルシェア約25%であり世界No.1、
国内においてもNo.1で約50%のシェアを獲得しています。
ばね技術を応用する事でHDD用サスペンションにおいても世界を代表するメーカーであり、
グローバルシェアで約35%を獲得しています。
・事業の安定性と幅広い製品ポートフォリオ…自動車・電動自動車、鉄道、半導体製品、セキュリティー製品、
プラント関連など様々な身近なところで、当社の技術は活用されています。
特定業界の景気動向に左右されすぎることがなく、創立以来80年間経常赤字はありません。
また、自動車部品において今後電気自動車、ハイブリッドカーへと製品の軸足が移っていく中でも
必ず必要とされる部品(ばね、シート等)を製品として有しています。
■ニッパツの働き方改革「Smart Work Project」
2018年度よりスタートし、本社と各本部から委員を選出し、
定期的に業務効率化の取り組み事例紹介や計画の進捗報告会を行っています。
■就業環境
当社の離職率は5%程度、腰を据えて働く環境が整っています。
全社員の中で中途入社割合は約2割であり、上級管理職の中途入社割合も約2割なのでハンデはありません。
また、社風は自由闊達で非常にアットホームです。
これまでの中途入社の方の入社後のアンケートでは、ほとんどの方が
「人間関係が非常に良く働きやすい」「家族的な雰囲気で一緒になって問題解決をしている姿勢が素晴らしい」
といった社風を絶賛するコメントをしています。
■職務内容
・金属材料の組織、力学的性質、破面解析、故障解析等に関する受託分析業務
・金属材料の分析および評価技術の高度化
・若手技術者への教育およびコーチング
※ニッパツの根幹をなす金属系の研究開発を進めると共に、
技術の中枢部門として、金属に関するグループ全体の相談窓口としての任を負っております。
※本求人は、MakeCareer株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
⭕ 応募条件: ▼以下の経験をお持ちの方
・金属材料に関する分析業務や故障解析、技術開発、製品開発など
・金属材料(分析や故障解析、材料試験、熱処理、組織観察など)の専門知識
・無機材料全般の基礎知識
・表面処理(表面硬化、防食、めっき、表面改質など)
・金属加工 (鋳造、塑性加工、鍛造、転造など)の基礎知識
✅こんな方にぴったり!✅
・材料試験や分析の経験を、製品開発や不具合解析まで広げたい方
・金属材料の専門知識を、安定メーカーの技術基盤として活かしたい方
・20代後半で、材料系エンジニアとして専門領域を固めたい方
・金属材料に関する分析業務や故障解析、技術開発、製品開発など
・金属材料(分析や故障解析、材料試験、熱処理、組織観察など)の専門知識
・無機材料全般の基礎知識
・表面処理(表面硬化、防食、めっき、表面改質など)
・金属加工 (鋳造、塑性加工、鍛造、転造など)の基礎知識
✅こんな方にぴったり!✅
・材料試験や分析の経験を、製品開発や不具合解析まで広げたい方
・金属材料の専門知識を、安定メーカーの技術基盤として活かしたい方
・20代後半で、材料系エンジニアとして専門領域を固めたい方
募集要項
| 職種 | 金属材料の研究開発(解析・故障解析・材料試験) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | フレックスタイム制度 |
| 就業時間 | 08:30:00~17:15:00 |
| 休日 | ■結婚休暇 ■ボランティア休暇 |
| 給与 | 月給:500,000円 〜 833,333円 固定残業:なし 賞与:2回 ※経験、能力を考慮した上で決定します。 ※賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 ※月給(月額)は固定手当を含めた表記です。 ■賞与:年2回(7月、12月) ■昇給:年1回(4月) ■試用期間:3ヶ月 |
| 試用期間 | 試用期間:なし |
| リモートワーク制度 | リモートワークなし |
| 通勤手当 | 交通費規定支給 |
| 待遇・福利厚生 | <各手当・制度補足> 通勤手当:通勤手当全額支給 家族手当:1人目…10,800円、2人目…5,000円、3人目…4,800円、以降…2,000円 住宅手当:東京、神奈川地区:11,200円 寮社宅:独身寮、社宅あり 社会保険:社会保険完備 退職金制度:勤続年数により決定/再雇用制度あり <定年> 60歳 <教育制度・資格補助補足> 研修制度(階層別、職能・専門、外国語・異文化等)、通信教育制度(約180コース)、 海外トレーニー制度等の充実した教育制度を用意しています。 <その他補足> ■社員食堂 ■社員クラブ ■スポーツ施設、契約保養施設 ■財形貯蓄、財形住宅融資 ■社員持株会、共済会 ■私傷病休業 ■産前・産後/育児/介護短時間勤務制度 |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 受動喫煙対策: 喫煙スペースあり |
| 転勤 | no_relocation |
| 学歴 | graduate_school |
| 年齢 | 25歳~35歳 |
| 就業場所 | 神奈川県横浜市金沢区福浦3-10 |
| 沿線・最寄駅 | 金沢シーサイドライン 市大医学部駅 |
| 勤務先名 | 日本発条株式会社 |
| 勤務先本社所在地 | ZIP:236-0004 Kanagawa 横浜市金沢区福浦3-10 |
| 勤務先ウェブサイトURL | https://www.nhkspg.co.jp/ |
| 勤務先事業内容 | 【事業内容】 懸架ばね、自動車用シート、精密ばね、HDD用サスペンション、HDD用機構部品、 産業機器(半導体プロセス部品、セラミック製品、配管支持装置、セキュリティ製品、ポリウレタン製品、金属基板、駐車装置)の製造販売 【企業概要】 創立80年以上、世界トップシェアを誇るばねメーカー。 1963年にタイに進出して以降、アジア、米国、欧州など 積極的に生産・販売拠点を展開し、 グローバル化を推し進めてきました。 その事業フィールドは国境を大きく超え、世界14カ国、関連会社33社に及びます。 |
| 勤務先従業員数 | 9 |
| 選考について | ▼書類選考 ▼適性検査 ▼1次面接 ▼小論文 ▼最終面接 |
| 応募書類等 | 特になし |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 兵庫直樹 |
| 所在地 | 東京都港区赤坂6-10-42-103 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313746 |
| 電話番号 | 090-7206-0686 |




