⭐20代・30代の若手が活躍・輝ける会社
✅【PRポイント】
【アピールポイント】
・ヒアリング力やコミュニケーション力/通信知識が身につく
・大手通信キャリアの環境で働くチャンス

〇キャリアビジョンモデル〇
①まずは配属先の現場で2～3年業務
②現場で稼働を続け、スキルと経験を磨いてその職種のスペシャリストを目指す。
③現場での経験を活かして「人材コーディネーター」として後輩の育成ポジションへキャリアチェンジ。
※他事業の人材コーディネーターとして、主任、係長へキャリアアップした実績もございます。
(現場での経験を他事業に活かして責任者候補へ)
④事業責任者へキャリアアップ

✅【仕事内容・この仕事のミッション】
【仕事内容】
大手モバイル通信キャリアのカウンターセールス業務
プラン変えたい、機種を変えたい、キャリアを乗り換えたいといったお客様のサポート

・大手キャリアショップや家電量販店のブースにて販売業務を行います
・プランの見直しや、新しい機種のご提案、キャリア乗り換えの案内など、
来店されたお客様のお悩みを解決する業務です。
・日常でも役立つ通信の知識が身に付きます。
・未経験OK、「通信の知識がない」そんな方も１からしっかり研修します
・第三者に相談しやすい環境です(業務経験のあるコーディネーターに相談しやすい)

〇経験・資格〇
・不問
┗在籍している従業員の8割以上が未経験・無資格から始めています。

⭐20代・30代の世代が活躍中！