【未経験から始めるITエンジニア】1ヶ月研修あり⭐年休120日以上/残業20h以内/資格取得支援◎
職種: インフラエンジニア:システム開発やインフラシステムの設計・構築・運用・監視
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都中央区八丁堀 1-9-6 吉半八重洲通りビル 6階

求人の特徴
賞与あり
急募
中卒・中認合格
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
中卒歓迎
学歴不問
未経験者歓迎
業界未経験者歓迎
第二新卒歓迎
経験浅め歓迎
高卒歓迎
駅近 5 分以内
リモート面接 OK
業務内容
\未経験からITエンジニアになれる!専任講師による1~2ヶ月の社内研修あり/
✅基礎から学べる社内スクール制度あり(ネットワーク・サーバ知識)
✅資格取得支援&模擬案件で実務に近い経験も!
✅残業月20h以内/年休120日以上/完全週休2日制
お気軽にご応募ください♪
<具体的な仕事内容>
大手 IT 企業が進めるプロジェクトに、エンジニアとして参加。
システム開発やインフラシステムの設計・構築・運用・監視を担当。
「開発エンジニアとインフラエンジニアどちらを担うか」や「プロジェクト先」は、適性などから判断して決定します。
■開発エンジニア
システム開発とは、業務の仕組みを効率化・改善・最適化させる目的で、
業務にあわせたシステムを作ることです。
目に見えるモノづくりはやりがいにも繋がります。
■ インフラエンジニア
インフラは、一般的に「下支えするもの」という意味で、
「IT インフラ」とは、企業活動を IT の面から支え、基盤となるシステムのことを意味します。
ネットワーク・サーバなど、
ITを使うのに欠かせない基盤を整える「インフラエンジニア」として IT の技術者に成長できます。
<入社後について>
1)約 1~2 カ月の研修 ★グループワークでの研修
▼
2)プロジェクトに配属
最初は仕事に”慣れる“ことが大切です。
具体的には PC 入力や資料作りなど先輩エンジニアのサポート業務、
ネットワークの監視、ヘルプデスク、システム保守運用など。
▼
3)そして徐々にインフラ構築などの業務へ
あなたの希望と適正を考慮しながら、スキルアップしていきましょう!
<研修の内容>
開発:
・MySQL
・HTML、CSS
・プログラミング言語(Java 言語)
・フレームワーク(Spring)
インフラ:
・MySQL
・CCNA 基礎
・Linux コマンド
・Windows サーバー
・Linux サーバー
※順不同
※研修では、上記内容を適正に応じて割り当てておりますのですべて研修にて学習するとは限りません
★各研修項目に沿った学習方法があるので、それぞれ用意されている教材等を参考にして学習。
★コミュニケーションツールを利用してチーム内でわからないこと等を共有したり、
他チームと学習の進め方などを共有しながら研修を行います!
<携われるプロジェクトの例>
◎【某企業向けのシステムの更改】(百貨店関連)
システムを移行や更改したのちの、不具合等の洗い出しや事象確認。新しい環境での動作の確認。
古い基盤のシステムを新しい基盤に切り替えを行う。
◎【某企業向けのサーバーの構築】(自動車関連)
顧客とユーザーをつなぐ、またセキュリティーについても意識したサーバーを構築。
構築したサーバーの説明等を顧客に対して行う。
◎【某企業システム部門の運用】(IT 関連)
日々社員が使用する情報について正常に行われているかを確認、運用作業。
入社/退職の際の社員の設定変更や検証を行う。その他日々の運用にまつわる多数作業。
◎【企業システム監視業務】(通信関連)
日々運用されているシステムに異常がないかの監視作業。
障害が発生した際に、一時的な対応を行う。
作業マニュアルに沿って対応を行い対応しきれない障害については、エスカレーションを行う。
◎【キッティング作業】(全業種)
新しい PC に、手順マニュアルに沿った アプリケーションや
セキュリティーソフトをインストールを行い販売や使用できる状態にする作業を行う。
月に何千台という規模の PC にキッティングを行う。
★一押しポイント★
入社後は最大2ヶ月の社内研修で、IT基礎・インフラ知識・ビジネスマナーを学習。
その後、先輩エンジニアのいるプロジェクトへ配属され、チームで成長をサポートします。
将来的にはクラウド・セキュリティ・設計構築にもチャレンジ可能。
エンジニアの約8割が未経験入社で、前職は飲食・販売・事務など多種多様です!
✅基礎から学べる社内スクール制度あり(ネットワーク・サーバ知識)
✅資格取得支援&模擬案件で実務に近い経験も!
✅残業月20h以内/年休120日以上/完全週休2日制
お気軽にご応募ください♪
<具体的な仕事内容>
大手 IT 企業が進めるプロジェクトに、エンジニアとして参加。
システム開発やインフラシステムの設計・構築・運用・監視を担当。
「開発エンジニアとインフラエンジニアどちらを担うか」や「プロジェクト先」は、適性などから判断して決定します。
■開発エンジニア
システム開発とは、業務の仕組みを効率化・改善・最適化させる目的で、
業務にあわせたシステムを作ることです。
目に見えるモノづくりはやりがいにも繋がります。
■ インフラエンジニア
インフラは、一般的に「下支えするもの」という意味で、
「IT インフラ」とは、企業活動を IT の面から支え、基盤となるシステムのことを意味します。
ネットワーク・サーバなど、
ITを使うのに欠かせない基盤を整える「インフラエンジニア」として IT の技術者に成長できます。
<入社後について>
1)約 1~2 カ月の研修 ★グループワークでの研修
▼
2)プロジェクトに配属
最初は仕事に”慣れる“ことが大切です。
具体的には PC 入力や資料作りなど先輩エンジニアのサポート業務、
ネットワークの監視、ヘルプデスク、システム保守運用など。
▼
3)そして徐々にインフラ構築などの業務へ
あなたの希望と適正を考慮しながら、スキルアップしていきましょう!
<研修の内容>
開発:
・MySQL
・HTML、CSS
・プログラミング言語(Java 言語)
・フレームワーク(Spring)
インフラ:
・MySQL
・CCNA 基礎
・Linux コマンド
・Windows サーバー
・Linux サーバー
※順不同
※研修では、上記内容を適正に応じて割り当てておりますのですべて研修にて学習するとは限りません
★各研修項目に沿った学習方法があるので、それぞれ用意されている教材等を参考にして学習。
★コミュニケーションツールを利用してチーム内でわからないこと等を共有したり、
他チームと学習の進め方などを共有しながら研修を行います!
<携われるプロジェクトの例>
◎【某企業向けのシステムの更改】(百貨店関連)
システムを移行や更改したのちの、不具合等の洗い出しや事象確認。新しい環境での動作の確認。
古い基盤のシステムを新しい基盤に切り替えを行う。
◎【某企業向けのサーバーの構築】(自動車関連)
顧客とユーザーをつなぐ、またセキュリティーについても意識したサーバーを構築。
構築したサーバーの説明等を顧客に対して行う。
◎【某企業システム部門の運用】(IT 関連)
日々社員が使用する情報について正常に行われているかを確認、運用作業。
入社/退職の際の社員の設定変更や検証を行う。その他日々の運用にまつわる多数作業。
◎【企業システム監視業務】(通信関連)
日々運用されているシステムに異常がないかの監視作業。
障害が発生した際に、一時的な対応を行う。
作業マニュアルに沿って対応を行い対応しきれない障害については、エスカレーションを行う。
◎【キッティング作業】(全業種)
新しい PC に、手順マニュアルに沿った アプリケーションや
セキュリティーソフトをインストールを行い販売や使用できる状態にする作業を行う。
月に何千台という規模の PC にキッティングを行う。
★一押しポイント★
入社後は最大2ヶ月の社内研修で、IT基礎・インフラ知識・ビジネスマナーを学習。
その後、先輩エンジニアのいるプロジェクトへ配属され、チームで成長をサポートします。
将来的にはクラウド・セキュリティ・設計構築にもチャレンジ可能。
エンジニアの約8割が未経験入社で、前職は飲食・販売・事務など多種多様です!
※本求人は、MakeCareer株式会社による人材紹介サービスでの求人ご紹介となります
求める人物像
\一つでも当てはまる方大歓迎!/
✅未経験から正社員としてIT業界にチャレンジしたい方
✅手に職をつけて安定した働き方をしたい方
✅PCに興味がある/インフラやネットワークに関心がある方
✅研修制度が整っている企業で基礎から学びたい方
✅20代でキャリアを再構築したいフリーター・第二新卒の方
応募資格
・転職回数1回(弊社で3社目)
エンジニア経験不問!
コミュニケーション能力重視の採用を行っています。
必要な資格
無資格OK
どなたでもお気軽にご応募ください◎
✅未経験から正社員としてIT業界にチャレンジしたい方
✅手に職をつけて安定した働き方をしたい方
✅PCに興味がある/インフラやネットワークに関心がある方
✅研修制度が整っている企業で基礎から学びたい方
✅20代でキャリアを再構築したいフリーター・第二新卒の方
応募資格
・転職回数1回(弊社で3社目)
エンジニア経験不問!
コミュニケーション能力重視の採用を行っています。
必要な資格
無資格OK
どなたでもお気軽にご応募ください◎
募集要項
職種 | インフラエンジニア:システム開発やインフラシステムの設計・構築・運用・監視 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
勤務体系 | 固定時間制 |
就業時間 | 10:00~19:00 休憩時間: 60分 ※研修中は残業なし ※プロジェクトにより若干異なりますが、残業はほとんどありません。 弊社代表の考えは「無理して残業することはいっさい必要なし」 あっても月20時間以内で、夜勤や休日出勤も基本的にはございません。 |
時間外 | 月平均残業時間20時間以下 |
休日 | 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇、特別休暇、慶弔休暇、有給休暇、産休・育休 補足情報:夏期休暇(2日)、年末年始休暇(3日) ※新人の方は毎月第一土曜日に勉強会あり ◎5日以上の連続休暇 OK! 年間休日数: 年間休日120日 |
給与 | 月給:220,000円 〜 500,000円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 20.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 29,100円 賞与:■賞与:業績により年1回(決算賞与) 経験者 :25万~50万円 未経験者:22万円~ ※月20時間29,100円~67,500円のみなし残業手当を含む ■昇給:原則年1回(4月) ★入社 1 年で昇給するエンジニアが多数! スキルが UP すれば給与も UP!1 回の昇給につき 5000 円~1 万円上がります。 時間外手当 扶養手当(同居扶養家族:月1万円、20歳未満の子ども:1名につき月5千円) 住宅手当(入社6カ月後より月1万円支給) 持ち家手当(住宅ローン対象者:月2万円支給) 出張手当、役職手当 |
試用期間 | 試用期間:なし |
リモートワーク制度 | リモートワークなし |
通勤手当 | 交通費支給 |
待遇・福利厚生 | 社会保険完備、交通費支給、住宅手当、役職手当、家族手当、健康診断 補足情報:◆交通費支給(上限2万円/月) ◆時間外手当(超過分) ◆扶養手当(同居扶養家族:月1万円、20歳未満の子ども:1名につき月5千円) ◆住宅手当(入社6カ月後より月1万円支給) ◆持ち家手当(住宅ローン対象者:月2万円支給) ◆出張手当 ◆役職手当 ◆勉強会手当(入社6カ月後より支給) ◆第4金曜日は帰社日、かつプレミアムフライデーを実施中! 【社員同士の交流】 ★社員旅行(過去実績…上海、台湾、ソウル、沖縄、京都など) ★1 日バスツアーや BBQ、いちご狩りなども開催。 ★グループ会社からも参加するので、社内イベントでは、普段仕事では関わらない人とも交流が持てます。 ★チーム・会社問わず、仕事のことからプライベートなことまで話題にするほど、和気あいあいとしています。 |
加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
育児休業取得実績 | あり |
学歴 | 学歴不問 |
就業場所 | 東京都中央区八丁堀 1-9-6 吉半八重洲通りビル 6階 |
沿線・最寄駅 | 東京メトロ日比谷線「八丁堀駅」徒歩2分 |
勤務先名 | 株式会社エイトネットワークス |
勤務先本社所在地 | 中央区八丁堀1-9-6 吉半八重洲通りビル6階 |
勤務先ウェブサイトURL | https://8networks.co.jp/ |
勤務先事業内容 | SIer・SES |
応募書類等 | 特になし |
紹介会社情報
企業名 | ![]() |
---|---|
業種 | 人材派遣・人材紹介 |
代表者名 | 兵庫直樹 |
所在地 | 東京都港区赤坂6-10-42-103 |
事業内容 | 有料職業紹介 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313746 |
電話番号 | 090-7206-0686 |