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【業務内容】
動画マーケティング×DX推進を活用したソリューション営業

企業の「集客」と「採用」という二大課題を、動画を活用して解決に導く営業ポジションです。
マーケティングから契約までを一気通貫で担い、経営者の課題に向き合う実践的な営業力を養うことができます。

【顧客と商材の特徴】
ターゲットは、従業員10名以下の中小企業や個人事業主が中心。
建築、美容、福祉、士業など、業界を問わず幅広い企業が対象です。
企業が慢性的に抱える共通課題「集客・求人」に対して、動画を使った提案型のソリューション営業を行います。

【仕事の流れ】
▼マーケティング（市場選定・ターゲティング）
市場のトレンドや業界ごとの特性を捉えながら、ニーズの高い業界・企業を見極めていきます。
“すべての企業が顧客になり得る”という点が、この仕事の醍醐味です。

▼インサイドセールス（アポ獲得）経営者に直接アプローチし、商談のアポイントを獲得します。
どの業界でも通用する提案力と、課題を見抜く力が磨かれていきます。

▼フィールドセールス（対面・オンライン商談）
商談の相手は基本的に企業の経営者（社長）です。
課題を丁寧にヒアリングし、動画を活用した具体的な解決策を提案します。

▼契約・引き継ぎ
契約が成立した後は、社内の制作チームに提案内容を共有し、納品とフォローに引き継ぎます。

【本質的な営業力・提案力が身に付く⭐】
当社の営業は、潜在的な課題を掘り起こすコンサルティング型スタイルです。
経営者との商談になるので、多様な業種・業界のビジネス課題を解決する提案力が身に付きます。
新規開拓やアウトバウンド中心の営業活動を通じて、どの業界でも通用する“本質的な営業スキル”を獲得できる環境です。

【社歴や年齢問わず、マネージャーになれる⭐】
年功序列にとらわれない評価制度を採用しているため、結果と意欲次第で早期にマネージャー層へ昇格可能です。
実際に、入社1年で主任となり3～5名のメンバーを指導・育成し、
3年目には課長職として複数チームのマネジメントを任されている社員も在籍。
主任クラスのマネージャーを束ねながら、KGI・KPIの設計や業務フローの改善など、
組織運営の要となる業務を幅広く経験しています。

こうした環境下では、若手であっても早期に大きな裁量と責任を担えるため、“組織を動かす力”が自然と身に付きます。
リーダーシップやチームビルディングのノウハウ、さらには目標達成に向けた戦略的思考など、
市場価値を高めるうえで欠かせないスキルを実践的に学べるのが大きな魅力です。

【幅広いキャリアチャンス⭐】
当社は現在、組織拡大のフェーズにあり、ポジションも豊富に用意しています。
営業としてのマネージャー職へのステップアップはもちろん、
カスタマーサクセス部門への転身や新規事業の立ち上げプロジェクトに参画するなど、多彩なキャリアパスが開けています。
さらに、各部署やチームが有機的に連携する社風のため、希望や適性に応じて横断的な業務にも挑戦しやすいのが特徴です。

会社の成長と歩調を合わせて、自分自身のキャリアもスピード感を持って拡大させられるのは大きな醍醐味。
将来的には、経営に近いポジションで事業推進に関わることも可能です。
「若いうちから大きく成長したい」「固定概念にとらわれず、さまざまな経験を積みたい」という意欲ある方を心待ちにしています。

〈ここがお勧め⭐〉
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