⭐おすすめポイント⭐
⭐ 「もっと成長したい」で終わらせたくない20代へ ⭐

ベンチャー企業やクリニック開業支援など、多彩な法人課題を解決する提案営業。
経営者と直接向き合いながら、ビジネス視点も身につく環境です。

✅ 年間休日128日×土日祝休み｜営業職でもメリハリある働き方
✅ 経営者との商談多数｜提案力やビジネス視点が磨かれる
✅ インセンティブ上限なし｜成果が収入とキャリアに直結する環境

まずは「営業としてもっと成長したい」その気持ちからでも大歓迎です！

【仕事内容】
【業界業種未経験OK◎/新規事業・支店立ち上げにチャレンジ可能/経営課題のパートナーとしてコンサル営業をお願いします/頑張りはインセンティブで還元!/法人営業で土日祝休み】


■採用背景
事業拡大に伴い、支店増加に対する増員です。
★福祉系テナント仲介
少子高齢化が進む中で高まるクリニックや福祉系テナントの需要に対応し、オフィスオーナー様に価値提供しています。
オフィス仲介だけでなく、福祉系テナント仲介にも力を入れており、社会課題の解決に貢献しており、今後の事業拡大にも繋がっています。


■業務概要
商談相手となる社長・経営者は移転に対して様々な想い・課題を抱えております。単なる物件紹介だけではない、パートナーとしての課題解決のご提案を行います。


■仕事の流れ
▼ 集客
└ 問い合わせ対応、過去顧客のリピート、紹介、SNS活用等多様な手法を使い、移転・新設を検討している企業との接点をつくります。
電話営業や飛び込み営業にて、潜在ニーズの掘り起こしをすることも大切な仕事です。

▼ ヒアリング(課題把握)
└ 「人員増加で手狭」「アクセスの良い立地に移転したい」等、お客様ごとに異なる背景や希望条件を丁寧にヒアリングします。
事業フェーズや組織体制まで踏み込んで聞くことで、本質的な課題が見えてきます。
また、1人あたりが同時に対応する見込み顧客数は、50~80件程度です。(商談中の案件だけでなく、連絡が取れない顧客、他社で成約済みの顧客、検討が一時停止している顧客なども含みます。)

▼ 物件の紹介・内覧
└ ヒアリング内容に基づき、最適な物件をご提案。 現地内覧にも同行します。
物件の広さや設備はもちろん、周辺環境や来客導線なども一緒にチェックします。
物件の規模感は、10万円未満の小規模から、1,000万円近くの大型物件まで幅広く扱います。(エリアや用途によって賃料相場は異なります。)

▼ 申込・契約調整
└ 申込書の準備、オーナー側との条件交渉、契約書の調整等を進めます。
借主・貸主双方の立場を考慮しながら、円滑な契約成立を目指します。

▼ 契約~移転・アフターフォロー
└ 契約締結後も、お引渡しや移転準備のサポート(内装・通信回線等)を行います。
移転後の使い勝手のご相談にも対応し、長期的なお付き合いを築いていきます。

【アピールポイント】
【ポジションの魅力】
商談相手は、ベンチャーやスタートアップの「社長」や「経営幹部」が中心。
スピード感のある意思決定、事業成長のリアルに触れながら、対等な視点で対話できます。

求められる期待値は高いですが、その分自らの視座や市場価値も大きく高まります。
「経営のそばで働く経験」は、どの業界でも通用する力になります。

また、お客様の成長フェーズに寄り添いながら関係を築くことで、「次の移転もあなたに頼みたい」と長く信頼される存在へ。
ビジネスパートナーとして真に必要とされる実感が、この仕事の醍醐味です。

【仕事のやりがい】
・経営者との商談を通じて、経営・事業戦略の理解が深まる
・企業の「挑戦」や「成長」に寄り添う提案ができる
・多様な業界・業種に関わるため、知見の幅が広がる
・成果は明確にインセンティブに反映。努力が正当に評価される
・「あなたのおかげでいいオフィスが見つかった」と感謝される場面も多く、人間関係も深くなる

【必須要件】
業界経験不問!第二新卒もOK!

【必須要件】
・顧客折衝のご経験がある方

【歓迎要件】
・中小企業やベンチャー、スタートアップ企業の成長に強い関心を持ち、共に挑戦・応援したい方
・起業や新規事業に興味があり、将来的に自身のキャリアやビジネスを築きたい方
・早期にスキルアップと自己成長を目指し、積極的に学び続ける姿勢を持つ方
・成果をしっかり評価され、圧倒的に稼ぐことに意欲的な方
・未知の課題にも前向きに挑戦し、変化を楽しめるチャレンジ精神旺盛な方
・会社のビジョンや代表の想いに共感し、共に事業を成長させていきたいと考える方

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✅こんな方にぴったり！✅
□未経験からチャレンジしたい方
□前向きにチャレンジできる方
是非ご応募お待ちしております！！
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