AI・DX領域で成長|上場企業のPMポジション
職種: DX導入支援のプロジェクトマネージャー(法人向けIT導入支援)
雇用形態: 正社員
エリア: 東京都渋谷区道玄坂2丁目25-12道玄坂通5F

求人の特徴
固定給 25 万円以上
賞与あり
土日祝休み
完全週休二日制
平日のみ OK
年間休日 120 日以上
夏季休暇あり
年末年始休暇あり
慶弔休暇あり
有給休暇あり
長期休暇あり
中卒・中認合格
大卒
専門卒
短大卒
高卒・高認合格
高専卒
ブランク OK
中卒歓迎
学歴不問
業務内容
⭐おすすめポイント⭐
・【最先端領域】Google CloudやAIツールなど、DX・クラウド分野の知見を実務で習得可能
・【上流工程に携われる】要件定義・導入設計・進行管理まで一貫して担当できるPM業務
・【働きやすい環境】フレックス制&土日祝休みで、成長と働き方を両立できる
【仕事内容】
当社は2020年4月、「TOKYO PRO Market」へ上場。総合人材サービス会社として、「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題の双方に向き合い、成長を遂げてきました。
社会課題が多様化・複雑化する中、私たちはプロフェッショナル人材の力とITソリューションを掛け合わせ、変化するニーズに応える新たなサービスを展開。これまで14期連続での黒字経営を実現しています。
事業規模・領域ともに年々拡大を続けるなかで、チームを牽引し事業成長を共に推進してくださる新たなメンバーを積極的に募集しています。
■DXラーニング事業部について:
「テクノロジーの進化を受け入れ、使いこなす“組織”を世の中に増やすこと」を目指しています。
社会やビジネスの環境は、AIやITの進化によって急速に変化しています。
そんな中、私たちはただ“新しいツール”を導入するだけでなく、
それを“あたりまえ”に活用できる状態=本当の意味でDX(デジタル変革)を実現できる組織づくりを支援しています。
その手段として提供しているのが、最先端のIT・AIツールに関するトレーニングや導入支援です。
グローバルIT企業をはじめ、自治体や大手企業などにも導入実績があり、「業務を効率化したい」「生産性を上げたい」「人材のITスキルを高めたい」といった企業のニーズに対して、私たちの知見を活かしたサポートを行っています。
単なるツール導入にとどまらず、企業の成長を“人”と“組織”の両面から支えるやりがいある事業です。
テクノロジーの力を社会に広げていきたい方にとって、非常に挑戦しがいのあるフィールドです。
今回ご入社いただく方には、DXラーニング事業部にてプロジェクトマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
- 顧客の要望をヒアリングし、要件定義から提供サービス選定、タイムライン設計
- 提供サービスの導入方法構築
- トレーニング提供のための講師アサイン
- コンテンツ制作(データ収集・アウトライン作成・資料作成など)
- 顧客課題に対するコンサルティング
- プロジェクト計画、工数の算定評価、見積・予算管理
- 顧客、社内の会議進行管理
■ご提供するサービス
- Google Cloud Partner Advantageプログラム
└スペシャライゼーション認定取得
- プロジェクト実行支援
自治体や大手企業などに対し、顧客のプロジェクト進行フェーズに合わせて様々な支援やサービスを提供しています。
【アピールポイント】
【このポジションの魅力】
当社は、日本国内でわずか5社しか認定されていないGoogle Cloud Partner Advantageプログラムにおいて、スペシャライゼーション認定を受けています。
これは、Googleが定めるICT化推進における最高レベルの技術認定であり、私たちの技術力や専門性の高さが公式に評価された証です。
この仕事を通じて、最先端のAI・ITツールやクラウドテクノロジーに触れる機会が豊富にあります。
また、変化の速いテクノロジー業界の中で、業界最前線の知識とスキルを実践的に学び、成長できる環境が整っています。
・【最先端領域】Google CloudやAIツールなど、DX・クラウド分野の知見を実務で習得可能
・【上流工程に携われる】要件定義・導入設計・進行管理まで一貫して担当できるPM業務
・【働きやすい環境】フレックス制&土日祝休みで、成長と働き方を両立できる
【仕事内容】
当社は2020年4月、「TOKYO PRO Market」へ上場。総合人材サービス会社として、「社会の困ったを解決する」というミッションのもと、個人のキャリア課題と企業のビジネス課題の双方に向き合い、成長を遂げてきました。
社会課題が多様化・複雑化する中、私たちはプロフェッショナル人材の力とITソリューションを掛け合わせ、変化するニーズに応える新たなサービスを展開。これまで14期連続での黒字経営を実現しています。
事業規模・領域ともに年々拡大を続けるなかで、チームを牽引し事業成長を共に推進してくださる新たなメンバーを積極的に募集しています。
■DXラーニング事業部について:
「テクノロジーの進化を受け入れ、使いこなす“組織”を世の中に増やすこと」を目指しています。
社会やビジネスの環境は、AIやITの進化によって急速に変化しています。
そんな中、私たちはただ“新しいツール”を導入するだけでなく、
それを“あたりまえ”に活用できる状態=本当の意味でDX(デジタル変革)を実現できる組織づくりを支援しています。
その手段として提供しているのが、最先端のIT・AIツールに関するトレーニングや導入支援です。
グローバルIT企業をはじめ、自治体や大手企業などにも導入実績があり、「業務を効率化したい」「生産性を上げたい」「人材のITスキルを高めたい」といった企業のニーズに対して、私たちの知見を活かしたサポートを行っています。
単なるツール導入にとどまらず、企業の成長を“人”と“組織”の両面から支えるやりがいある事業です。
テクノロジーの力を社会に広げていきたい方にとって、非常に挑戦しがいのあるフィールドです。
今回ご入社いただく方には、DXラーニング事業部にてプロジェクトマネージャーとして、以下の業務をお任せいたします。
■具体的な業務内容
- 顧客の要望をヒアリングし、要件定義から提供サービス選定、タイムライン設計
- 提供サービスの導入方法構築
- トレーニング提供のための講師アサイン
- コンテンツ制作(データ収集・アウトライン作成・資料作成など)
- 顧客課題に対するコンサルティング
- プロジェクト計画、工数の算定評価、見積・予算管理
- 顧客、社内の会議進行管理
■ご提供するサービス
- Google Cloud Partner Advantageプログラム
└スペシャライゼーション認定取得
- プロジェクト実行支援
自治体や大手企業などに対し、顧客のプロジェクト進行フェーズに合わせて様々な支援やサービスを提供しています。
【アピールポイント】
【このポジションの魅力】
当社は、日本国内でわずか5社しか認定されていないGoogle Cloud Partner Advantageプログラムにおいて、スペシャライゼーション認定を受けています。
これは、Googleが定めるICT化推進における最高レベルの技術認定であり、私たちの技術力や専門性の高さが公式に評価された証です。
この仕事を通じて、最先端のAI・ITツールやクラウドテクノロジーに触れる機会が豊富にあります。
また、変化の速いテクノロジー業界の中で、業界最前線の知識とスキルを実践的に学び、成長できる環境が整っています。
※本求人は、MakeCareer株式会社による職業紹介での求人ご紹介となります。
求める人物像
【必須要件】
■プロジェクト運営を自身で完結できるスキル/ご経験がある方
・顧客への要望ヒアリング / 要件定義
・タイムライン設計
・ステークホルダーマネージメント
・コンテンツ制作 / 実施
・レポーティング / データ分析
■2年以上の法人営業/企画経験(1年以上のIT業界での法人営業経験必須))
■ビジネスレベルのPCスキル
【歓迎要件】
■IT関連事業経験のある方
■さまざまな状況に柔軟に対応できる方
■プロジェクト運営を自身で完結できるスキル/ご経験がある方
・顧客への要望ヒアリング / 要件定義
・タイムライン設計
・ステークホルダーマネージメント
・コンテンツ制作 / 実施
・レポーティング / データ分析
■2年以上の法人営業/企画経験(1年以上のIT業界での法人営業経験必須))
■ビジネスレベルのPCスキル
【歓迎要件】
■IT関連事業経験のある方
■さまざまな状況に柔軟に対応できる方
募集要項
| 職種 | DX導入支援のプロジェクトマネージャー(法人向けIT導入支援) |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 勤務体系 | 固定時間制 |
| 就業時間 | 10:00~19:00(所定労働時間8時間、休憩1時間) フレックスタイム制(コアタイム10時~15時) 禁煙 |
| 時間外 | 月平均15~20時間程度※繁忙期により前後する可能性があります。 |
| 休日 | ■完全週休二日制(土日祝休み) ■年末年始休暇(12/31~1/3) ■年次有給休暇(初年度10日~勤続年数に応じて最大20日) ■慶弔休暇 ■出産・育児休暇(★男性社員の育児休暇取得実績もあり) |
| 給与 | 月給:334,097円 〜 500,425円 固定残業:あり 固定残業時間:1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代:1ヶ月あたり 78,797円 年収:400万~600万(ご経験・スキルを考慮) ・昇給:年2回 ・業績連動賞与:年1回 ・月給:334,097円~ ・基本給:200,300円~ ・生涯設計手当:55,000円(一律) ・固定残業手当:78,797円~ ※月40時間超過分は別途支給。 |
| 試用期間 | 試用期間:あり 期間:1~6ヶ月 条件:本採用時と同様 1~6か月(給与や福利厚生に変化はありません) |
| 通勤手当 | 交通費規定支給 |
| 待遇・福利厚生 | ■社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合) -健康診断 -病気や怪我の給付や出産育児付加金等が充実 -提携スポーツクラブ、旅行パック、人気テーマパークの割引制度 ■ベネフィット・ステーション -グルメ・レジャー・ショッピング・スポーツだけでなく、健康・引っ越しなどライフイベントに関わるものまで、140万件と幅広いメニューを完備 ■研修制度 -Be Ambitious研修:全社員対象 社会の「困った」を解決することが使命である当社にとって、課題発見のスキルは必要不可欠です。課題発見力・スタートアップスキルを磨くため、ランダムで4~6名のチームを組み、半年単位で新規事業立案を行なっています。 ■社内表彰制度(年に4回) -表彰メンバーには手当あり ■e-learningサービス -いつでも『Smart Borading』内の研修動画を視聴可能 ■経営合宿・責任者合宿 ■資格取得支援 ■副業可(※申請許可制) |
| 加入保険 | 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり |
| 受動喫煙防止措置 | 受動喫煙対策: 禁煙 |
| 学歴 | 学歴不問 |
| 就業場所 | 東京都渋谷区道玄坂2丁目25-12道玄坂通5F |
| 沿線・最寄駅 | JR線 渋谷駅 / 東京メトロ銀座線 渋谷駅 / 東急東横線 渋谷駅 |
| 勤務先名 | 株式会社エージェント |
| 勤務先事業内容 | 【事業】 私たちは社会課題を以下の7つにセグメントし、解決に向けて事業展開をしています。 『デジタルデバイド』 情報通信技術へのアクセスや利用の格差を縮小し、デジタル化がもたらす恩恵を全ての人々が享受できるようにするための事業。 『人材不足』 労働力の需給バランスを改善し、産業の競争力を維持するための人材確保や、職業選択、スキル開発に向けた事業。 『教育格差』 収入や地域、家庭環境などによる教育機会や教育成果の格差を是正し、すべての子どもたちに平等な教育機会を提供するための事業。 『社会保障』 老後生活、医療、介護、子育て支援など、国民の安定した生活を支える社会保障制度の改革や拡充を推進する事業。 『産業創出』 新しい技術やサービス開発を通じたイノベーションを支援し、新しい産業の創出と経済成長を促進するための事業。 『地方創生』 地域の特性や資源を活用し、地域の魅力を高め、人口減少や地域の活力低下に対処するための事業。 『エネルギー・環境問題』 環境負荷の低減、持続可能なエネルギー政策、環境保護を推進し、持続可能な社会の構築に向けた事業。 【当社について】 当社は社会のさまざまな「困った」を解決し、多くの人が笑顔で社会活動する環境を創り続けるソーシャルベンチャーです。 2004年の創業より、これまで様々な社会の「困った」解決に取り組んでまいりました。 デジタルデバイドや人材不足、教育格差、環境エネルギーといった日本の社会課題を解決するため、プロフェッショナル人材と先端技術で事業を展開し、その結果、全国7拠点で展開し、グループ会社2社、現在は7つの社会課題解決事業から構成される企業グループへ成長することできました。 現在、日本が直面している様々な社会課題に対して、私たちは、こうした社会課題に向き合う人材の育成と社会課題解決事業の創出を仕組化し、持続可能な社会の実現を追求すると共に、解決策やロールモデルを提供していきたいと考えています。 30期目の節目となる2034年に向けて「ソーシャルビジネス300事業創出」という大きなビジョンを掲げました。 産学官連携したスタートアップ人材育成プログラムの推進やソーシャルビジネス投資を通じ、私たちは、日本を代表するソーシャルベンチャーを目指していきます。 |
| 応募書類等 | 特になし |
紹介会社情報
| 企業名 | ![]() |
|---|---|
| 業種 | 人材派遣・人材紹介 |
| 代表者名 | 兵庫直樹 |
| 所在地 | 東京都港区赤坂6-10-42-103 |
| 事業内容 | 有料職業紹介 厚生労働大臣許可番号 13-ユ-313746 |
| 電話番号 | 090-7206-0686 |






