⭐おすすめポイント⭐
・東証グロース上場企業で、成長事業の中核メンバーとして活躍できる
・話題性の高いVR×住宅の新規事業に携われる
・月給30万円以上スタートで、成果は賞与・昇給にしっかり反映
・最短1年でリーダー昇格実績あり、20代でマネジメントも目指せる
・土日祝休み、年休125日でメリハリをつけて働ける
・自社プロダクト営業だから、提案力だけでなく事業づくり視点も身につく

【仕事内容】

スピード感のある組織で圧倒的に成長したい人求む。創業から21年を迎えましたが、現在も成長が止まることなく着実に業績を伸ばし続けている当社。

その中でも急成長中の新規事業「メタ住宅展示場」のクライアント(ハウスメーカー、工務店等)の拡大を実施いただきます。
メタ住宅展示場が更なる成長を続けるためには、営業組織の拡大が急務です。自分の成長を楽しみながらも、会社と共に挑戦を楽しめるような営業メンバーを募集しています。

自社Webサービスの提案営業を中心に行いながら、少しずつ社内の仕組みづくりや、リーダーとしてチームを牽引していただくことを期待しています。


・自社Webサービスの提案営業
全国の不動産会社・住宅関連会社様に向けて、自社Webサービスを用いた提案営業を担当していただきます。
・加盟店フォロー
定期的に加盟店の悩みや課題をヒアリングし、追加提案などを行います


スマホ・PCからVRモデルハウスが内覧できる「メタ住宅展示場」

【メタ住宅展示場とは】
家にいながら住宅がVRで内覧できる「次世代型住宅展示場サイト」です。
自社のWebマーケティングノウハウを活かし、大手ハウスメーカーや地域の有力工務店にメタ住宅展示場加盟を提案します。
ブルーオーシャンな市場ということもあり、受注率の高さに加え、大企業の決裁者や広報担当者に提案するケースが多いです。


自社サービスだからこその強みがあります!弊社は企画から開発、集客、販売、運用のすべてを一気通貫で行うことのできる組織体制を構築しています。
そのため、新しいサービスが立ち上がるスピードが速く、様々な部署と協力しながら仕事に取り組むことができます。
また、商談をする担当者は社長や役員など上位役職の方が多いので、営業活動をしながら経営についても学ぶことができます。


建築営業部
・子育て世代の社員が活躍中
・幹部から一般のスタッフまで全部署が同じフロアで働いています
・職種やポジションをまたいで意見交換がしやすく風通しが良い組織です


情報を、もっと簡単、便利、快適に!

当社は独創的な企画、高度なテクノロジー、先進のマーケティングを融合して開発されたWebサービスを不動産業界に特化して展開しています。

DXプラットフォーム事業では、不動産・住宅関連会社向けに企業と生活者をWebでマッチングさせる成功報酬型サービスやDXサービスを提供しています。

当事業の特徴は、生活者は便利なサービスを無料で利用でき、広告掲載企業は何らかの成果があった場合にのみ費用発生する成功報酬型を採用している点です。
リビンマッチをはじめ、複数のバーティカルメディアを運営しておりますが、全てこの方式を採用しています。

各サービスは、巨大な不動産市場でニッチトップを目指しており、特に不動産売却領域は日本最大級にまで成長しています。

世の中にまだ無い独自性の高いWEBサービスを順次投入し、新しい市場を創り出すことで、さらなる拡大を目指しています。

【アピールポイント】
■仕事の魅力・特色

完全自社プロダクトであり、自社内で1企画開発、2営業、3マーケティング(集客)すべてを一気通貫で行う三位一体の組織です。
営業部門は、マーケティング部門、開発部門、コールセンター部門等と協力しながら仕事に取り組むことになります。


経営方針として幹部から一般のスタッフまで全部署が同じフロアで働いています。
職種やポジションをまたいで意見交換がしやすく風通しが良い組織です。
また、周囲も前向きな発言に対してしっかり傾聴する姿勢があるので、気が付いたことは積極的に質問・発言がしやすい環境です!


積極的な事業展開で急成長中のため、人員も拡大しています。そのため自然と多彩なポストが生まれ、これから入社される方にもたくさんチャンスがあります。自らチームを引っ張りたい、組織の成長過程から関わっていきたい、というベンチャーマインドをお持ちの方に是非とも入社ただきたいと考えています。

★新規営業から既存営業まで一気通貫で対応
営業の0→10まで対応するのでどこでも通用する営業スキルが身に付きます。

★新規事業のため、営業スキルが身につくだけでなく、
サービス拡大に携わることが可能!

★商談のアポイントも自ら獲得するため、自身で一日のスケジュールを組み立てることができます。
→メリハリを持った働き方が実現可能!

★四半期ごとに評価を実施
・評価が年2回の賞与に大きく反映されるため、実力がきちんと評価されます!
・最短1年でリーダーに就いた実績あり、早期にリーダー経験が積めます

★OJTを主軸として研修
1~3日目 入社時研修(社内ルール・自社サービスについてなど)
4日目以降 部署研修
(テレアポや商談のロープレ、先輩社員の同行など)
1~3か月後 独り立ち

★資格支援制度あり
業界知識がなくても入社後のキャッチアップで市場価値の高い知識をつけることができます

【必須要件】
以下のすべてを満たす方
・新規営業経験2年以上
・基本的なPCスキル(Word、Excelなど)をお持ちの方
・普通自動車免許(AT限定可)を入社時までに取得可能な方
・伸び盛りの成長企業で自分=会社の成長を楽しみたい方

【歓迎要件】
・裁量権を持って仕事をしたい方
・人と話すのが好きな方
・どこに行っても通じる営業スキルを身につけたい方
・オンオフしっかり切り替えながら働きたい方

【求める人物像】
・リーダーシップを発揮し、幹部を目指したい方
・明るく気持ちの良い挨拶ができる方
・人前に出て話すのが好きな方
・自分の仕事に責任を持って取り組める方
・目標を宣言して実行できる方
・負けん気や気持ちが強い方
・とにかくがむしゃらに頑張りたい方